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严明纪律是选出好干部的保障
2016年05月27日 11:20 来源:中国社会科学网 作者:余良 字号

内容摘要:

关键词:严明纪律;好干部;换届;中组部;习近平总书记

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  今明两年,全国省市县乡领导班子将陆续进行换届。中央高度重视换届工作,习近平总书记多次强调要严肃政治纪律和组织纪律,严明换届纪律。今年1月,中组部就会同中央纪委机关印发《关于加强换届风气监督的通知》,明确划定“九严禁”“九个一律”等纪律红线,释放出正风肃纪的强烈信号。中央明确要求严明纪律选出好干部。 

  换届工作战线长、程序多、敏感性强、社会关注度高,换届工作直接关系党风政风,影响党在老百姓心中的形象。 

  地方各级党委必须把换届工作作为头等大事来抓,尤其是党委主要负责人要把严明换届纪律牢记心中。地方各级党委要坚持把党的领导贯穿换届工作全过程,把换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容。换届组织者必须依法依纪办事。 

  换届监督者必须把监督换届作为重中之重的任务,始终做到耳聪目明,始终拉紧纪律这条红线,用抵制歪风邪气的钢的意志抓好换届工作铁的纪律。 

  直接参与换届者必须把遵守换届纪律作为参与换届的前提,用平常心参与换届、实践换届,进退流转都要服从换届的规则,服从党和人民的选择,服从纪律的约束。 

  严明纪律是手段,选出好干部是目的。落实好“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的20字好干部标准,换届工作必须严把政治关、作风关、能力关、廉政关,坚决防止用人失察、“带病提拔”,把好干部选出来、用起来,树立正确的用人导向。 

  通过换届,把状态不佳、能力不足、意志不强的领导干部换下去,把状态好、会改革、能作为、善治理的好干部选上来,尤其要选出经得起各种风险和考验,具有改革创新精神的干部,坚持全面、历史、辩证地评价干部,建立鼓励创新、宽容失败的机制。 

  换届工作是一项政治性、纪律性很强的工作,严明纪律抓好换届工作,在阳光下运行,是预防换届腐败的最好防腐剂,换届工作要多运用信息化、科技化手段,把程序、标准、要求摆到阳光下。 

  绷紧纪律之弦、担当应尽之责、织密监督之网,我们定能营造风清气正的换届环境,选出忠诚干净担当的好干部,配出结构优功能强的好班子,为实现“十三五”发展蓝图、推进民族复兴大业提供坚强政治保证。(作者单位:贵州省丹寨县南皋乡) 

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